Mudanças do documento Ausência (192)
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Resumo
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Detalhes
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- Conteúdo
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... ... @@ -1,20 +1,0 @@ 1 -Tela disponível para que os usuários possam efetuar o registro de ausência, útil para definir um período onde a pessoa não poderá realizar as tarefas (ex: ferias, folgas, atestados, eventos, licenças, etc) e deseja destinar para que outra pessoa as execute. 2 - 3 -Essa opção não gera registro de ocorrência no relatório detalhado fica somente o registro da solicitação de troca. 4 - 5 - 6 -==== Como funciona ==== 7 - 8 -Todas as tarefas que forem incluídas a partir da data de inicio definida da ausência e cuja data de necessidade(prazo) esteja dentro do período definido da ausência serão encaminhada para o usuário definido. 9 - 10 - 11 -==== Data de fim ==== 12 - 13 -A data de fim de ausência é opcional, nesse caso a ausência fica em aberto aguardando o momento da finalização pela tela. 14 -Deixar a data de fim aberta é útil para que todas as tarefas que entrarem, independente do prazo, sejam encaminhadas para a outra pessoa. 15 -Exemplo, a pessoa vai sair de férias por 15 dias e tem tarefas com prazo de 30 dias, se for definido o período de inicio e fim na ausência, quando essa tarefa entrar o prazo será após o retorno e ficará para a própria pessoa, se deixar o período em aberto a tarefa será encaminhada para a pessoa definida. 16 - 17 - 18 -==== Ausência retroativa ==== 19 - 20 -É possível definir uma data já passada, caso, por exemplo a pessoa tenha esquecido de fazer o registro da ausência, dessa forma o sistema irá encaminhar para o usuário escolhido todas as tarefas que foram abertas a partir da data definida, respeitando o prazo da tarefa caso a data de fim for informada. Por padrão o limite máximo de dias retroativos é 10 dias, porém o administrador pode alterar esse quantidade através do parâmetro FlowFast/4.